简介:大学生是十分宝贵的人才资源,是民族的希望,是祖国的未来。大学生的思想政治状况、道德品质、科学文化素质和健康素质如何,不仅直接关系现阶段中华民族的素质,而且直接关系未来中华民族的素质。特别是大学生思想政治素质如何,更是直接关系到党和国家的前途和命运。加强和改进大学生的思想政治教育,在高等学校工作中不仅是必要的,而且十分迫切。这种必要性和紧迫性来自于我们面临的社会生活发生了复杂而深刻的变化。随着改革调整的不断深入,出现了经济成分和经济利益的多样化等。这种必要性和紧迫性还来自干激烈的腐蚀与反腐蚀的斗争。
简介:1、机构名称:湖南省体育彩票管理中心2、中心简介:湖南省体育彩票管理中心为省体育局下属的二级事业机构,业务上接受国家体育彩票管理中心和省财政厅的双重领导。中心设主任一人,书记一人,副主任一人。下设一组五科,即规划组、综合科、业务科、宣传科、技术科、财务科。目前全省14个市州均设立了体育彩票销售管理分中心,负责市州一级的体育彩票销售、管理工作。
简介:人类正步入知识经济时代,人才供求矛盾进一步加剧:一方面人才对社会进步作用更显突出,另一方面却出现了世界性的人才危机现象。在这种形势下,可以运用心理学原理,深度开发人才资源。
简介:加入WTO后,国有企业将面临更加激烈的人才竞争,企业间竞争的王牌武器是人才而不是硬件。人才具有不可取代性,人才的个性化色彩非常浓厚,特别是特殊人才.不具模仿性,而竞争中就要看企业是否拥有独特的东西。入世前,中外企业的竞争主要是产品的竞争,而入世后则主要是市场的竞争,也就是高素质人才的竞争。入世后,外企必将大量涌入,他们将大规模挖人。外企对人才的争夺将使国企面临更加严峻的人才危机。
简介:<正>由陕西电视台、陕西省社科联、《理论导刊》编辑部、陕西《共产党人》杂志社、《当代青年》杂志社、《女友》杂志社、《自学考试报》、陕西人才研究会等单位联合发起的“陕西人才外流及对策”研讨会,于1988年4月6日在陕西省委党校召开.省委组织部、宣传部、科教部、省政协、省落实知识分子办公室、省社科联等有关方面负责同志以及从事人才问题研究理论和实际工作部门的代表60多人参加了会议.
简介:在经济全球化进程日益加快和知识经济迅猛发展的21世纪,世界各国的竞争是综合国力的竞争,其实质是经济和科技的竞争,关键在于人才的竞争。江泽民同志在亚太经合组织人力资源能力建设高峰会议上的讲话中指出:“当今世界,人才和人的能力建设,在综合国力竞争中越来越具有决定性的意义……开发人力资源,加强人力资源能力建设,已经成为当今各国发展的重大问题。”目前,新一轮高科
简介:我国要在21世纪建设成为农业强国,农业教育是基础,农业科技人才是关键。因此,我们要从一亿五千万的农村青年中,培养出高素质的农业科技人才,以充实我国农业生产第一线。文化环境从精神层面作用于人才素质,其影响力更为直接和持久,对此,优化农村青年人才成长的文化环境具有重要性和必要性,本文阐述了如何优化农村青年人才成长的文化环境,促进农村青年人才健康成长。
简介:建立以公开、平等、竞争、择优为导向,有利于优秀人才脱颖而出、充分施展才能的选人用人机制,是新世纪新阶段我国人才工作的一项重要任务。综合国力的竞争说到底是人才的竞争。我们要适应全面建设小康社会对人才工作的要求,就必须着力解决现行人才机制的各种弊端,有效克服影响各类人才脱颖而出的各种消极因素,大力推进选人用人机制创新。
简介:要拓宽信息化军事人才培养途径,就是要把各类指挥院校、技术院校以及地方院校甚至外国(军)院校作为可资利用的整体教育资源,实现优势互补;同时,要合理调配教育资源,加强部队在职训练和继续教育。促进早出人才、多出人才、出高质量人才。
简介:江泽民总书记在庆祝中国共产党成立80周年大会上的讲话中指出:“政治路线确定之后,干部就是决定因素。培养讲政治、懂大局、善于治党治国的领导人才尤为重要。”江总书记的这一论述,既是对各级干部特别是领导干部在社会主义建设中的地位和作用的肯定,也是我们各级组织选拔干部,特别是为选拔干部人才、培养造就高素质的领导人才队伍的根本依据。
简介:在21世纪,经济全球化和文化全球化是不可阻挡的历史潮流.要顺应这一历史大趋势,并主动地参与国际竞争,培养一大批有中国特色的国际化人才显得尤为必要.我们要总结国际社会对国际化人才培养的成功经验,探索出符合国情、适合全球化需要的国际化人才培养模式.
简介:本文在广泛收集资料的基础上,对中国109名有杰出成就的经营管理人才的成功因素进行了深入的调查、分析和研究。提出了“软硬素质说”,为研究企业经理人才的素质,创立了新的分类标志。同时,又在研究中国古代和西方人才标准、人才理论以及心理学和管理学的最新研究成果基础上,创新性地构建了由品德动力方向素质、知识能力才华素质和情绪情感调节素质构成的“三维”中国企业经理人才“软”素质模型。它为中国在选拔、使用和培养人才方面提供了理论依据。
简介:
简介:以学生能力培养为中心,同时注重基本素质和应用理论的学习,这样既培养学生的专业技能和岗位职业能力,又使其具有多种专业基础知识和技能,可以更好地适应社会和行业对人才要求的变化。
简介:澳门回归祖国将后迎来一个新的历史发展阶段.本文探讨了澳门社会人才资源的现状、特点及存在的问题,并提出澳门人才资源开发的一些构想如:改革教育,完善学制,增加教育投资;大力培养、引进高级专门人才;加强粤港澳台社会经济技术合作等.
简介:双辽市是一个以农业为主的县级市。近年来,双辽市委牢固树立人才是第一资源的观念,逐步把农村实用人才的管理工作纳入“党管人才”范畴,在加强农村实用人才队伍建设上做了有益的探索和实践,有力地推动了全市农村经济的发展和农民收入水平的提高。一、摸清队伍现状,纳入重要日程近几年,双辽市农村经济进入一个快速发展期,农业总产值和农民收入水平都有了大幅度提高。这些成绩的取得,与农村实用人才发挥重要支撑和带动作用分不开。但是面对新形势、新任务对
简介:女性人才资源是人才资源结构中的重要组成部分,有效地开发女性人才资源,加快人才资源向人才资本转变,对于促进经济发展和社会全面进步具有重要的战略意义.本文着重阐述了女性人才资源开发的战略意义,深刻分析了女性人才资源开发存在的问题,从理论和实践的结合上探讨了女性人才资源开发的主要对策.
简介:随着我国加入WTO和我国市场经济体制的不断完善,人才市场的培育和发展是我国经济、社会发展的关键,为此,必须以市场为导向,加速我国人才市场的产业化进程.
简介:思想道德、心理行为和潜在能力是现代人才的“核心素质”,从心理的、人性的和软环境三个角度分析研究现代人才“核心素质”的作用机理和培养开发,在理论和实践上都具有重要意义。
思想政治教育在高等学校育人中的地位和作用
购买体育彩票 回报健康人生——湖南省体育彩票管理中心简介
运用心理学原理 深度开发人才资源
加入WTO后国有企业留住人才问题的策略探讨
陕西人才外流问题及对策研讨会综述
从战略的高度构筑石油石化企业人才制高点
论农村青年人才成长的文化环境的优化
构建优秀人才脱颖而出的选人用人机制
着眼跨越式发展要求 拓宽军事人才培养途径
以史为镜,抓好人才队伍建设
21世纪国际化人才培养的思考
中国企业经理人才软素质模型构建
21世纪我国人才培养的战略对策
广播电视网络技术专业人才的培养
苏州新区:走市场化配置人才资源的新路
澳门人才资源开发若干问题的探讨
切实加强农村实用人才队伍建设
女性人才资源开发面临的问题及对策探讨
以市场为导向加速人才市场产业化进程
论现代人才“核心素质”作用机理与培养开发