简介：摘要柔性管理指一种技巧性工作同时合并情感、心理等因素的管理策略。它可以使人际关系更为和谐稳健，在充分调动护理人员积极性的基础上进一步提升其对工作的认同感与归属感，以最终有效促进医院工作的效率和质量。本文首先简要地介绍了医院常规护理管理现状以及管理过程中出现的结构不合理、成分多样化以及骨干损失多等问题，然后对柔性管理这一名词进行定义最后系统性地列举柔性管理的常用措施，为明确以人为本为核心的护理策略提供指导。

简介：摘要目的探究人性化管理理论在护理管理中的应用。方法选取2017年5月—2018年5月在我院住院治疗的58例患者，将其随机平分为常规组和研究组，常规组采用一般护理方法，研究组在对照组的基础上应用人性化管理理论，比对两组患者的护理效果和患者满意度。结果常规组和研究组的护理有效率分别是79.31%（23例）、93.10%（27例），患者满意度分别是82.76%（24例）、96.55%（28例），研究组的护理效果和患者满意度明显优于常规组（P＜0.05）。结论在护理管理中应用人性化管理理论，可以在一定程度上提升护理效果，使得患者对护理更加满意，可以在临床中推广。

简介：摘要：目的 试探究在外科护理管理中情绪调节管理理论的具体临床效果。方法 从本院自 2017年 6月至 2018年 5月在职的所有护理人员中选取 34名作为研究对象，将其分为人数相等实验组和对照组，每组各 17人。实验组的护理人员使用情绪调节管理，而对照组的护理人员仍然使用医院传统的管理方法，然后对两组护理人员的压力情况进行统计和比较，并进一步对护理人员的主观幸福感进行打分和评价。结果 实验组在求助、自责、解决问题以及退避等方面的数据明显都要优于对照组，而且在关于幸福感的各项指数比较上，实验组也要明显优于对照组。结论 通过实验可以得出，将情绪调节管理理论用在外科护理的管理过程中，能够非常有效的减少护理人员在工作中面临的压力，幸福感得到提升，非常值得我们进行推广。

简介：摘要目的探讨风险管理理论应用于手术室护理管理中的效果。方法2016年1月－2017年6月本院手术室收治1350例患者实施手术室常规护理管理，2017年6月－2018年12月1390例患者加强护理风险管理，对比实施前、后风险事件发生率及医护满意度。结果风险管理实施前、后风险事件发生率分别为4.96%、0.43%，差异显著（P＜0.05）；风险管理实施后医护满意度评分显著高于实施前，P＜0.05。结论风险管理理论的应用可有效降低手术室风险事件发生率，促进良好医护关系。

简介：摘要目的探讨目标管理理论在护理管理中的应用及对护理人员绩效管理的作用。方法选定2017年4月—2018年12月该院在职的138名外科护理人员，随机分为对照组69名（常规管理理论）与观察组69名（目标管理理论），比较两组护理质量、护理满意率及绩效考核达标率指标。结果观察组在文书规范、业务能力、基础护理、护理服务、操作水平、护理满意率及绩效考核达标率指标上均高于对照组，差异有统计学意义（P<0.05）。结论目标管理理论方法可有效提升外科护理人员的护理工作质量水平，值得推广使用。

简介：摘要： 为了进一步帮助药品生产企业在 GMP 认证的过程更为顺利，制药企业必须对 GMP 认证时审计的流程予以充足的了解，并在现场认证时注意一些細节和技巧，这样也能帮助药品生产企业增强自身的管理水平与产品质量控制，不断推进品牌建设。本文基于这样一个前提，分别从以上两个部分进行阐述，为企业提高 GMP 实施水平和 GMP 认证前现场审计的顺利进行提供建议。

简介：摘要随着医学的发展，临床护理显得越来越重要。从西方引进的护理模式、理论和思想结合中国国情，对护理专业提出了新的挑战。现有的知识体系和理论框架对于新问题、新挑战来说是完全不够的，因此，需要不断更新护理理论知识，甚至研究新的护理理论来揭示现阶段临床护理的基本矛盾和发展规律。

简介：摘要：随着医学的发展，临床护理显得越来越重要。从西方引进的护理模式、理论和思想结合中国国情，对护理专业提出了新的挑战。现有的知识体系和理论框架对于新问题、新挑战来说是完全不够的，因此，需要不断更新护理理论知识，甚至研究新的护理理论来揭示现阶段临床护理的基本矛盾和发展规律。

简介：

简介：摘要目的评价Orem自理理论指导患者正确点眼的效果。方法选择2018年7月—12月期间医院眼科收治的需要使用滴眼液的眼部疾病患者120例，按照入院顺序分组，对照组、观察组各入组对象60例，对照组常规护理，观察组用Orem自理理论指导患者正确点眼。结果观察组点眼合格率88.6%（124/140），高于对照组60.0%（87/145），差异有统计学意义（P＜0.05）。观察组洗手、姿势、瓶嘴距离、点眼药量、闭上眼睛5min、按压眼内角鼻泪管、药物间隔、盖上瓶盖合格率高于对照组，差异有统计学意义（P＜0.05）。结论Orem自理理论指导患者正确点眼，可以提升点眼的质量。

简介：摘要目的评价自理理论应用于喉癌患者术后护理中的价值。方法从我院选出接受喉癌术后患者100例，按照入院的顺序分成两组，组一50例为对照组，采用常规护理，组二50例为观察组，采用自理理论护理，对两组患者在术后下床时间以及自我护理能力评分情况进行比较。结果观察组在术后下床时间上，显著优于对照组(P＜0.05)，对照组在自我能力评分上，显著低于观察组(P＜0.05)。结论对喉癌术后患者采用自理理论护理干预，可有效的提高患者术后自我护理能力，加快患者康复时间，值得临床推广。

简介：【摘要】 目的：分析奥瑞姆自理理论对老年骨质疏松患者护理效果的影响。方法：以 2016 年 10 月至 2018 年 12 月收治的 200 名老年骨质疏松患者为研究对象。根据就诊日期将患者编入实验组与对照组，每组患者人数为 100 人。实验组采用奥瑞姆自理理论与常规护理相结合的护理方式。对照组采用以常规护理为主的护理手段。分析两组患者治疗前后的自我效能量表评分与治疗后的骨代谢、骨转化指标。 结果：两组患者治疗前的自我效能量表评分差异不具有统计学意义（ P ＞ 0..05 ）。患者护理后的指标评分较护理前有所改善，实验组治疗后的指标评分优于对照组，差异具有统计学意义（ P ＜ 0.05 ）。实验组治疗后的骨代谢指标与骨转化指标均优于对照组，差异具有统计学意义（ P ＜ 0.05 ）。结论：奥瑞姆自理理论有助于提升老年骨质疏松患者的护理效果，具有一定的临床应用价值。

简介：摘要目的分析奥瑞姆自理理论对老年骨质疏松患者护理效果的影响。方法以2016年10月至2018年12月收治的200名老年骨质疏松患者为研究对象。根据就诊日期将患者编入实验组与对照组，每组患者人数为100人。实验组采用奥瑞姆自理理论与常规护理相结合的护理方式。对照组采用以常规护理为主的护理手段。分析两组患者治疗前后的自我效能量表评分与治疗后的骨代谢、骨转化指标。结果两组患者治疗前的自我效能量表评分差异不具有统计学意义（P＞0..05）。患者护理后的指标评分较护理前有所改善，实验组治疗后的指标评分优于对照组，差异具有统计学意义（P＜0.05）。实验组治疗后的骨代谢指标与骨转化指标均优于对照组，差异具有统计学意义（P＜0.05）。结论奥瑞姆自理理论有助于提升老年骨质疏松患者的护理效果，具有一定的临床应用价值。

简介：【 摘要 】 本研究目的是针对儿科护理，分析实施 PDCA 循证护理的具体应用和效果。方法是选择在 2017 年 1 月到 2018 年 1 月期间，我院收治的患儿 80 例作为研究对象，采用随机分组的方式，将他们分为两组 , 每组有患儿 40 例。在对照组中，实施常规护理方法 , 在实验组中，主要是实施 PDCA 循证护理方法 , 对比两组患者的临床效果。结果是对比两组患者的护理满意度，实验组显著优于对照组，差异有统计学意义 (P<0.05) 。并且在研究中的护士 , 其学历越高，掌握的 PDCA 循证护理基础知识和技能就越好，在儿科护理中取得的效果就越明显，差异有统计学意义 (P<0.05) 。结论是针对儿科患者，采用 PDCA 循证护理模式，能够显著提高患者的护理满意度，减少患儿负面情绪的产生，促进他们的身心健康 , 值得在临床中进行推广和使用。

简介：目的分析评价自我护理理论实施于老年糖尿病护理中的价值作用。方法此次采取随机数字分组法，把我院于2017年5月—2019年2月收治的46例老年糖尿病患者分成两个不同的组别，各为23例；其中对照组采取常规护理方法，观察组则实施自我护理理论干预，进一步比较两组护理效果。结果（1）在空腹血糖、餐后2h血糖水平方面，护理前两组对比均没有明显差异性（P＞0.05）；护理后，观察组上述两项血糖指标水平均明显低于对照组（P＜0.05）。（2）观察组护理满意度为91.30%，与对照组的78.26%对比显著更高（P＜0.05）。结论在老年糖尿病护理过程中，实施自我护理理论干预方法，可改善患者的血糖指标水平，提高患者满意度，因此值得采纳及应用。

简介：【摘要】目的：探讨Orem自理理论在经导管动脉化疗栓塞术后肝癌患者护理中的影响。方法：选取我院肝癌患者作为研究对象，进行分组对照实验，对比常规护理、Orem自理理论护理的效果。结果：观察组和对照组相比疗效果更好，两组的缓解率具有显著统计学差异（P

简介：摘要当前，社会经济发展进程不断加快，进而推动了各行各业的不断发展，尤其是随着现代化城市建设，建筑工程项目发展速度越来越快，这使得人民群众的生活水平得到了一定的提升，同时促进了建筑领域的发展，因此，对建筑工程施工的管理便显得尤为重要了，当前，建筑工程施工管理中引入了绿色施工理念，建筑企业必须要高度重视对绿色施工理念的研究，提高建筑施工的质量。

简介：摘要多发性骨髓瘤属于临床重症疾病，不仅对机体健康有所影响，还会降低其生活自理能力，对其实施护理服务，调节其心理压抑情绪，做好生活护理，并适当开展宣教，提高患者对疾病认知度，从而更好的接受治疗与护理服务。将Orem自理理论应用于多发性骨髓瘤护理中，即可满足患者以上护理需求，还利于疾病康复，增强患者自理能力。

简介：摘要目的探讨神经内科护理管理中细节管理理念的应用效果。方法选取该院2018年3月—2019年3月的140例神经内科住院患者，将患者随机分为观察组和对照组。对照组护理工作者采用神经内科常规护理模式，观察组护理工作者采用细节护理管理模式。同时观察两组护理工作者的整体护理质量、护理人员行为情况以及患者对护理工作者的满意度。结果观察组70例，整体护理质量评分（91.36±6.47）分、护理人员行为评分（92.13±6.41）分。对照组70例，整体护理质量评分（77.15±6.32）分、护理人员行为评分（81.37±4.52）分，两组比较差异有统计学意义（P<0.05）。觀察组患者70例，其中非常满意41例，比较满意19例，一般满意8例，不满意2例，总满意度为98.57%；对照组患者70例，其中非常满意4例，比较满意17例，一般满意32例，不满意17例，总满意度为75.71%。观察组患者满意度明显高于对照组患者满意度，差异有统计学意义（P<0.05）。结论应用细节护理管理模式对神经内科患者进行护理，可以提高患者对护理工作者的满意度，同时也可以提高护理工作者的工作质量，值得推广。

简介：摘要为了加强医院品牌建设，促进人才培养，开拓视野，创新理念，打造品牌民营医院建设及管理的标杆形象，扩大医院对外的影响力。医院成立两年多以来，在集团领导及院领导的关心和支持下，我院分批次派出医护骨干人员到国内及国际多所大中型医院进行进修培养及交流学习。