简介:摘要院绩效考核工作的成效直接影响着企业的核心竞争力,由于各类因素的影响,我国企业的绩效考核工作还存在着一系列的问题,本文主要分析企业绩效考核系统下存在的问题并提出针对性的解决方法。
简介:摘要院本文介绍了全面预算管理的概念、特点及功能,然后结合烟草商业企业实际,对其实施全面预算管理的现状作了系统介绍,并提出具有建设性和积极性的建议。
简介:摘要院本文对EAP项目进行研究,探索出EAP项目的中国式发展道路。文章主要分为三部分,第一部分是对EAP项目进行简单的介绍,第二部分EAP项目在中国发展的遇到的问题以及解决方案。第三部分主要介绍对EAP在中国发展趋势的研究。
简介:摘要院石油企业库存精细管理模式的建立与实施是石油行业发展的必然趋势。随着油田勘探、开发产能规模的不断扩大,物资保障和物流成本二者之间的矛盾日益突出。本文对石油企业库存精细管理模式的主要管理措施进行了分析论证。
简介:摘要院随着我国市场与经济的不断发展,国内企业会计财务管理也不断发生着变化。会计财务管理是企业发展的关键内容之一,企业逐渐对其予以了更多关注。本文首先分析了ERP对我国企业会计财务管理的重要意义,而后探讨了其应用于我国企业会计财务管理中存在的问题,最后对ERP对我国企业会计财务管理的影响做出了探讨,为今后ERP系统在对企业发展中的运用提供借鉴作用。
简介:院企业的所有生产工作、活动都是在班组中完成的,供电所作为电力企业综合性的班组,是电力企业生产、经营的最基层班组。对整体企业来说,由于班组担负的任务最基础也很关键,所以电力企业努力做好基层班组的建设对企业的发展十分重要。
简介:摘要院本文从客户关系管理的含义和意义出发,介绍了客户关系管理在我国物流货代企业中的应用现状及存在的问题,最后提出了货运代理企业应用客户关系管理的实施对策。
简介:摘要院本文研究心理契约、心理契约违背对企业家激励水平的影响,以及组织公平性对心理契约和企业家的激励作用。通过研究模型建立,调查问卷,收集数据,运用统计学方法进行数据分析,探讨了模型中各因素间的相互关系和作用,得出了研究结论,提出了对企业家的激励对策。
简介:摘要院本文在分析知识型员工特征、影响知识型员工忠诚度因素的基础上,从员工招聘与配置科学化,形成系统的人力资源规划,并从四个方面提出具体的对策与方法。
简介:摘要本文通过对企业目前资产信息化管理中存在的一些问题原因进行分析,从资产管理顶层规划、优化系统流程、系统与企业管理融合、细化系统权限四方面进行了详细解答,旨在探讨资产信息化管理为企业管理提高效率,为企业发展提供科学依据,起到参谋助手的作用。
简介:摘要院本文利用合作博弈理论和方法,分析了跨国企业想要获得最大化利益的最优选择策略,并通过对跨国企业合作博弈的稳定性进行分析,找出其最稳定的状态,以便促进跨国企业更有效进行跨文化管理。
简介:摘要院对于电子产品的分销商企业来说,伴随着市场竞争的越来越激烈,企业所拥有产品的库存可用性以及提供给客户的物流服务水平是企业之间竞争的焦点。由于电子产品的特殊性,大部分仓库都设在保税园区,对产品进行分类管理的同时,也需要考虑如何设立两级库存才能使保税区内的产品不仅在进口时方便快捷,在出口时也能提供给客户较高的物流服务水平。