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简介：摘要医务人员工作满意度是医疗卫生服务质量的关键，如何有效调动医务人员的工作满意度，已经成为了当前医院管理和卫生决策的研究热点。由于研究对象、目的和方法等的不同，在不同年代、背景下，不同学者对医务人员工作满意度的相关结论各不相同。本文通过文献综述法，从工作满意度的定义、医务人员工作满意度研究现状及其影响因素等方面入手，在既往关于医务人员工作满意度研究的基础上进行归纳总结，旨在及时、准确、全面地掌握当前国内外关于医务人员工作满意度研究进展。

简介：摘要： 目的 调查三级综合医院医务人员睡眠质量状况，探讨睡眠质量的影响因素。

简介：摘要：随着当前社会的快速发展，在公立医院管理方面需摆脱传统的粗犷模式，注重精细化程度，作为医院人力管理系统中不可或缺的组成部门，人力管理需要符合当前的社会经济发展形式，并同时提供真实可靠的信息数据。本文针对公立医院医务人员工作满意度现状进行分析，并从影响角度作为切入探讨，探究新制度下如何加强公立医院医务人员工作满意度管理质量。

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简介：摘要目的调查基层医院急诊科、病房医务人员的心理健康情况。方法采取方便抽样的方法对我院医务人员进行问卷调查。结果74名急诊科和病房医务人员参与此次调查，医务人员群体SAS评分高于中国常模，尤其急诊科医务人员最高。结论急诊科医务人员焦虑程度较高，其心理健康应得到重视和疏导。

简介：摘要：近年来，我国经济发展迅速，但是我国医疗体系并不健全，医疗体系和经济发展不能相适应，导致我国医患关系越来越紧张。要想改善医患关系，就要找出影响医患关系的因素，对症下药，从根本上着手解决问题。本文通过从医务人员视角展开研究，探究医患关系影响因素，并提出一些对策，希望能够为改善医患关系提供理论支撑。

简介：摘要目的调查某中医医院医务人员手卫生认知、行为现状及影响手卫生执行的相关因素，为做好手卫生管理提供依据。方法采用问卷调查的形式，对医院196名医护人员进行手卫生认知、行为及影响因素调查。结果医务人员手卫生认知度高，但实际手卫生执行较差，主要影响因素有洗手设施不健全、工作忙、应用手套及担心手消毒剂对皮肤有刺激等。结论医务人员手卫生认知情况与行为不符，建议采取知信行模式，进行有效干预从而提高手卫生依从性及正确性。

简介：摘要近年来，我国经济发展迅速，但是我国医疗体系并不健全，医疗体系和经济发展不能相适应，导致我国医患关系越来越紧张。要想改善医患关系，就要找出影响医患关系的因素，对症下药，从根本上着手解决问题。本文通过从医务人员视角展开研究，探究医患关系影响因素，并提出一些对策，希望能够为改善医患关系提供理论支撑。

简介：摘要目的探究医务人员满意度和患者满意度之间的相互关系。方法选取国家卫生和计划生育委员会2017年7—11月对全国102家三级公立医院的满意度调查数据作为研究样本，通过回归模型分析并进行中介效应检验，探索医务人员满意度对患者满意度的影响。结果医务人员满意度对患者满意度产生了显著影响(P<0.01)，医务人员满意度每提高1个单位，会带来患者感知质量20.9个百分点的变化，并且这种影响在患者感知质量的完全中介作用下发生。结论医务人员会通过其与患者接触时的情绪、为患者提供的服务让患者产生不同的就医体验，并就此形成不同的满意度评价。因此，要提高患者就医获得感和满意度，还应该着力提升医务人员内部的满意度水平。

简介：摘要随着我国科学技术水平的发展，国家的医疗技术水平也不断上升，但是随之引发的医患关系矛盾却日益突显。本文从医务人员的视角对医务人员的临床水平、医务人员对舆论导向的认知以及医务人员的治疗成本等方面影响医患关系的因素进行了系统分析，随后在此基础上重点探究了构建和谐医患关系的方法，旨在为关注这一领域的人士提供一些可行性较高的参考意见，推动我国医疗服务体系的完善。

简介：【摘要】目的：研究影响医务人员职业紧张及倦怠的相关因素。方法：对三家医院536名医务人员进行问卷调研，采用问卷调查方式，使用相关测评量表对医务人员的职业紧张、职业倦怠、身心健康状态进行评估，分析影响医务人员职业紧张、倦怠的相关因素。结果：在医务人员职业紧张、职业倦怠的相关因素分析中，发现在性别差异上无相关性，P＞0.05；学历、职称、职业类型、是否有夜班以及是否未婚与职业紧张、职业倦怠呈相关性，P＜0.05；医务人员的身心健康与职业紧张、职业倦怠亦呈现相关性，P＜0.05。结论：在影响医务人员职业紧张、倦怠的因素中，医务人员的健康状况、职称、学历等个体化因素均有相关性。

简介：摘要：目的：探究消毒供应中心医务人员手卫生的影响因素。方法：选择2022年7月～2023年7月在我院消毒供应中心工作过的医务人员24名作为研究重点人群，通过现场调查的方式，了解医务人员手卫生的影响因素。结果：消毒供应中心医务人员手卫生的影响因素包括：工作繁重（95.83%）、消毒液损伤皮肤（83.33%）、认知不足（70.83%）、洗手设施不全或者不便利（54.17%）以及冬季洗手水温低（20.83%）。结论：针对消毒供应中心医务人员需要加强培训，提高医务人员手卫生依从性。

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简介：摘要目的探析手术室有害因素对医务人员产生的影响，并制定针对性的防护措施。方法我院手术室医务人员56名，另选择60名普通医务人员进行调查，对两组医务人员的疲劳严重程度以及心理健康评分进行对比。结果与普通医务人员对比，手术室医务人员的疲劳严重评分较高，其心理健康评分较低（P＜0.05）。结论手术室中有害因素会影响医务人员，需要引起重视，并通过针对性措施进行防护。

简介：摘要目的了解医务人员职业暴露的危险因素，采取有效防护措施，保护医务人员职业安全。方法设计统一问卷对全院医务护人员进行回顾性调查。结果共调查600名医务人员。其中医生164、护±275、医技58、实习医生22.保洁和医废收集员81。在过去一月医疗活动中，11（1.8%）的医务人员接触过患者的血液、体液、排泄物、分泌物；64（10.7%）的医务人员遭受过锐器伤；有245（40.8%）位医务人员接受过职业防护教育；仅有2例报告医院感染科备案；针对职业接触感染，医护人员未完全采取标准预防措施。结论加强职业防护意识教育，做到标准预防，减少医护人员职业性、血原性疾病的感染是当前职业防护的关键措施。

简介：摘要随着社会的进步,医院工作的不断发展,近年来医务人员的职业安全越来越被人们重视。以往,医院的重点偏重于怎样发挥最大潜力为患者提供最优质服务,而员工的职业安全则还是个薄弱点甚至是盲点。为进一步研究这一问题,特查阅近年来有关职业损伤及自身防护的文章进行论述。

简介：摘要目的对我院56名临床医护人员医疗锐器意外伤（简称锐器意外伤）回顾性总结。方法对2008年—2011年发生的锐器意外伤进行及时局部处理、针对性预防接种和血清学追踪观察。结果所有医护人员均未发生因锐器意外伤引起的血源性传染性疾病。结论为减少或杜绝锐器意外伤的发生，采取安全有效的防护措施，提高自我防护意识，是保证医护人员执业安全的最有效方法。

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