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  • 简介:摘要目的为研究分析护理核心能力教学模式在内科护理教学过程中的应用价值。方法选取大庆医学高等专科学校的90名学生作为研究对象,将其随机分为对照组和观察组,每组各45名。其中对照组采用常规内科护理教学模式,观察组在此基础上,采用护理核心能力教学模式。两组学生同时接受2个月的教学,在教学结束之后对两组学生的内科护理考试成绩及临床综合能力进行评价。结果观察组学生的内科护理成绩明显比对照组学生的优异,综合能力显著高于对照组,两组数据存在一定的差异性,具有统计学意义(P<0.05)。结论在内科护理实际教学过程中应用护理核心能力教学模式,能够大幅度提升学生的内科护理知识掌握度,增强临床实践能力,具有较大的推广价值。

  • 标签: 内科护理 护理核心能力 教学模式
  • 简介:摘要床边护理教学是临床教学形式的一种,一个高质量的教学,能够加深护生对疾病的理解与记忆,启发护生的思维。传统的护理教学注重的是讨论疾病的护理,将某种疾病的病因病理等作为讨论的内容,重知识的传授而轻能力的培养。随着现代护理模式的转变,改革护理教学内容与形式,拓宽教学查房内涵,是护理工作发展的必然趋势。

  • 标签: 护理学 核心课程 床边教学
  • 简介:【摘要】 目的: 探究核心胜任力 PBL 教学法于临床护理教学中的应用效果。 方法: 择取 2015 年 10 月到 2016 年 10 月期间于笔者所在医院进行实习的 40 例护理专业学生,采用 PBL 教学法,设其为研究组;择取 2014 年 10 月到 2015 年 10 月期间于笔者所在医院进行实习的 40 例护理专业学生,采用传统带教法,设其为对照组。对比两组实习生的教学效果。 结果: 研究组的理论成绩为( 94.32±1.47 )分,操作成绩为( 93.28±2.24 )分;对照组的理论成绩为( 89.23±1.19 )分,操作成绩为( 88.12±2.34 )分。研究组均高于对照组,差异有统计学意义( P < 0.05 )。 结论: 核心胜任力的 PBL 教学法可以提高护理专业学生在临床护理教学中的理论成绩与操作成绩。

  • 标签: 核心胜任力 PBL 教学法 临床护理教学 理论成绩 操作成绩
  • 简介:摘要:目的:本文就PBL教学模式在临床医学教学中的应用价值进行探究。方法:选取2020年8月~2022年8月期间在本校临床医学专业的学生120例作为研究对象,通过随机数字法进行分组处理,对照组60例应用传统教学方法,观察组60例应用PBL教学模式,就两组学生的临床治疗效果进行对比分析。结果:观察组学生的理论知识理解能力、综合分析能力、学习动机以及团队协作意识评分均要显著优于对照组(P

  • 标签: PBL教学模式 临床医学教学 应用核心
  • 简介:

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  • 简介:【摘要】目的:评估护理实践教学中实施基于核心能力培养的任务驱动教学法的应用价值。方法:对66名本医院实施治疗的护理专业学生予以项目研究,信息采集时间为2020年7月至2021年4月,以随机数字表法为分组方案,对照组(

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  • 简介:【摘要】目的 探讨急救护理教学中,应用以核心能力为基础的多站式仿真教学的效果。方法 研究对象74名急救护理专业学生,实习后,以随机数表法分为常规组(n=37)、研究组(n=37)两组,分别给予常规教学方式、以核心能力为基础的多站式仿真教学,比较教学效果,研究起止时间为2022年1月-2023年6月。结果 研究组较常规组的急救护理成绩更优;研究组较常规组的教学满意度更高;上述指标对比,存在统计学意义(P〈0.05)。结论 急救护理教学开展时,借助以核心能力为基础的多站式仿真教学的方式,教学效果显著,有助于学生提升自身的实践操作能力,保证急救护理的效果,促使学生的学习满意度显著提高,确保学生的教学效果,为急救行业提供更加专业的人才,具备推广的价值。

  • 标签: 核心能力 多站式仿真教学 急救护理教学 教学效果 教学满意度
  • 简介:【摘要】目的:研究分析在妇产科带教中应用(PBL)的效果。方法:选取2019年至2021年期间,在我院实习的120名妇产科护士,随机分为两组,每组60名护士。观察组采用PBL的带教法,对照组采用传统的教学方法进行带教。在实习结束之后,比较两组护士的学习效果并对观察组进行问卷调查。结果:观察组护士的技术操作方面与对照组无显著差异(P>0.05);观察组护士的病历书写、试卷考核及其他能力方面均优于对照组(P

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  • 简介:[摘要] 目的:研究内科临床教学中开展以"标准化医嘱"为核心教学模式,对内科教学质量的影响意义。方法:利用分组对照方法,对比不同教学模式其应用价值,采样时间范围设置在2019.02~2021.10时间段,针对我院40例内科临床实习学员予以研究样本采样,分层随机化分组,对照组20例学员利用常规带教方法,实验组20例学员利用标准化医嘱教学模式,统计不同组别(1)学员调查问卷结果;(2)教师调查问卷结果。结果:调查问卷结果显示,开展教学方案后,针对纳入研究对象各项研究数据对比分析,数据均有优化状态,与此同时,实验组相比较之对照组,研究数据优化更佳,(P<0.05)。结论:以"标准化医嘱"为核心教学模式应用在内科临床教学中,可及时解决带教学员知识薄弱环节,改善实际问题解决能力,从而达到高质量教学目标。

  • 标签: []标准化医嘱 核心 教学模式 内科 临床教学
  • 简介:【摘要】目的:讨论以提高学生能力为核心的神经内科临床教学方法。方法:2020年9月-2021年3月,将40例前来本院神经内科实习的学生随机分为对照组(传统教学模式)与研究组(以提高学生能力为核心教学方法)各20例,观察指标:学生能力。结果:研究组学生的各项能力指标均明显高于对照组,P<0.05。结论:以提高学生能力为核心教学方法不仅可提高学生对理论掌握水平及实践操作能力,且可增强其综合素养,满足神经内科临床教学需求,值得推广。

  • 标签: 能力 神经内科 教学
  • 简介:摘要:目的 深入基础护理学教学工作中,探究得出以职业素质培养为核心的改革方法。方法 选取120名我校2021级护理专业学生参与本次研究,将其随机划分为对照组和观察组两组,每组采用不同的方法去展开教学。其中,对照组采用传统教学方法,观察组采用以职业素质培养为核心的一系列教学改革方法,最终以两组学生的实习成绩判定更利于培养和提升基础护理学专业学生职业素质的方法。结果 数据表明,观察组采用的方法更具有效性,学生的成绩平均分为(90.65±1.7)分,远超对照组的(84.32±2.4)分;对照组和观察组的优秀成绩率,分别为45%和68.33%。数据有统计学意义(P

  • 标签: 职业素质 基础护理学 教学改革
  • 简介:【摘 要】目的:分析新型冠状病毒肺炎疫情期间网络教学方式在儿科学临床实习教学中的应用效果。方法:本实验所研究的对象是2019年12月-2020年5月在我院儿科进行临床实习的100名实习生,依照单双数法将实习生分为研究组与对照组,每组包含实习生50例。对对照组实习生进行网络传统教学,对研究组实习生进行问题驱动教学法(PBL)联合案例驱动教学法(CBL)网络教学,对比两组实习生的考核分数,对新型冠状病毒肺炎疫情期间儿科实习网络教学效果进行分析。结果:对比研究发现,研究组实习生考核分数显著高于对照组实习生,组间差异具有显著性特征(P

  • 标签: 新型冠状病毒肺炎 网络教学 儿科临床实习 考核成绩
  • 简介:【摘要】目的:在妇产科护理教学中采用基于护士核心胜任力的角色互换教学法模式,随后进行效果分析和比较。方法:选取参与本次妇产科实习的实习护生,人数共计80例。对于患者来说采用不同的教学方式,常规组、试验组患者分别采用常规、基于护士核心胜任力的角色互换教学法。结果:通过对两组患者进行理论知识评分比较,其中常规组患者中实习前、实习后理论知识评分分别为66.37±1.29、75.64±2.13,试验组妇产科实习护生评分分别为65.48±2.10、 90.63±2.15。经比较,试验组实习护生评分均较好(p<0.05)。结论:在妇产科护理教学中采用基于护士核心胜任力的角色互换教学法,有效提升了护理学教学质量。

  • 标签: 角色互换教学法 妇产科护理 应用效果
  • 简介:摘要:目的:分析在妇产科临床护理教学中运用核心能力为主带教模式的应用效果。方法:从我院选择从2021年8月到2022年8月的50例实习护士开展研究,按照随机与平均分配的原则,分为常规带教的对照组,以及核心能力为主的带教观察组各25例,分析教学的效果。结果:观察组实习护士核心能力评分、整体护理综合考试得分均高于对照组(P

  • 标签: 核心能力 带教模式 妇产科 临床护理
  • 简介:摘要:目的:探究骨科关节外科护生接受标准化病人联合问题式(PBL)教学的带教效果。方法:选取2022年7月至2024年1月到我院骨科关节外科实习的40名护生为研究对象,按照实习时间先后进行划分,2022年7月至2023年1月入院的20名护生为对照组,接受传统带教,2023年7月至2024年1月入院的20名护生为观察组,接受标准化病人联合PBL教学,对比护生实习后的核心能力。结果:观察组护生核心能力总分显著高于对照组(P<0.05)。结论:标准化病人联合PBL教学能够显著提高骨科关节外科护生的核心能力。

  • 标签: 骨科 标准化 PBL教学 核心能力
  • 简介:摘要目的调查产科护理核心能力培养现状,探讨培养产科护士核心能力的方法。方法于2016年1月~2016年3月随机选择产科护士27名,以问卷的方式调查核心能力培养现状,结合相关文献资料,制定培养产科护士核心能力的方法。结果经调查可知,半数以上产科护士接受过在职培训,且对在职培训及核心能力的培养均有正确的认识。结论通过产科护士核心能力培养的开展,可提高产科护士的护理能力,从而为患者提供优质的护理服务。

  • 标签: 产科护士 核心能力 培养
  • 简介:摘要随着国家医改的深化,医疗市场供需关系出现新的变化,医院的生存发展面临严峻的挑战。面对这种形势,医院怎么办?本文通过在医院文化建设领域探索,根据国家医改要求和遵义医疗市场规律,提出“进德修业,与时同行,以文化建设统领医院和谐发展”理念,以文化管理为医院管理的核心,主动适应,积极进取,使医院在激烈的竞争环境中不断发展完善。

  • 标签: 文化管理 医院管理 核心
  • 简介:摘要现阶段,人才竞争越来越激烈,怎样提升学生核心素养提高竞争力,成为大学生在今后社会发展中决胜的关键。伴随着高校扩招、师资力量、教学资源的增加,就业形势日益严峻。如何提升大学生核心素养,成为高校重要研究内容。对此,笔者根据实践研究,就核心竞争力下高校怎样提升大学生核心素养进行简要分析。

  • 标签: 核心竞争力 高校 大学生 核心素养
  • 简介:[摘要]目的:研究分析在医学影像科教学病例讨论方法中以影像诊断思维能力提升为核心教学方法的教学效果。方法:将2019年1月-2022年1月在我院医学影像科学习的100名学员分组进行实验,对照组采取常规教学方法,试验组采取以诊断思维能力提升为核心教学方法,观察并记录两组学员出科考试成绩。结果:对照组学员出科理论成绩为(84.14±2.17)、实操成绩为(81.36±1.24),试验组学员出科理论成绩为(94.15±2.34)、实操成绩为(93.14±1.25)。差异具有统计学意义(P<0.05)。结论:在临床医学影像科教学中进行病例讨论时采取以诊断思维能力提升为核心的方法能够有效提高学员的诊断能力,更好地应对临床中出现的各种疑难问题。

  • 标签: 影像诊断 思维能力 病例讨论 临床教学
  • 简介:【摘要】目的:对基于体验式教学模式的安宁疗护专科护士核心能力培训方案实施效果进行全面分析。方法:选取范围为我院2021年9月-2023年9月期间,接受安宁疗护专科核心能力培训的30名护士为研究对象,采用体验式教学培训的方式,对比培训前后护士的核心能力评分情况。结果:培训后,护士安宁疗护基本知识、疼痛以及阿片药物管理、濒死处理能力、死亡思考表达能力、心理社会精神支持等方面的核心能力明显提升,与培训前对比差异显著,对比有统计学意义(p<0.05)。结论:在安宁疗护专科护士核心能力培训中,采用体验式的教学方式,不单单能提高护士的理论与实践成绩,还能提高专科护士的核心能力,具有较高的临床应用与推广价值。

  • 标签: 体验式教学 安宁疗护 专科护士 核心能力培训